par CPME Paris Ile-de-France | Août 29, 2024 | Business, RH
La qualité de vie au travail (QVCT) est devenue essentielle pour recruter, fidéliser et engager vos collaborateurs. Mais, comment pouvez-vous améliorer le moteur de performance de votre TPE-PME grâce à une meilleure connaissance de soi ? C’est un atout essentiel pour...
par CPME Paris Ile-de-France | Juil 2, 2024 | Actualités, RH
Au-delà du management, des relations au travail ou encore de l’égalité professionnelle, souvent abordés en matière de qualité de vie et des conditions de travail (QVCT), l’organisation et le contenu du travail sont deux éléments essentiels, voire...
par CPME Paris Ile-de-France | Juil 2, 2024 | RH
La QVCT recouvre de nombreuses dimensions, dont le contenu même du travail. Celui-ci se caractérise notamment par les ressources disponibles, les moyens de réalisation, l’autonomie ou encore la répartition de la charge, et tout particulièrement la clarté des consignes...
par CPME Paris Ile-de-France | Juil 1, 2024 | RH
Parmi les attentes des salariés, au-delà d’un salaire décent, se trouvent régulièrement le besoin de sens au travail, l’autonomie, la responsabilisation et la reconnaissance. Autant de dimensions qui trouvent leur place dans l’attractivité des PME et dans une approche...
par CPME Paris Ile-de-France | Juin 19, 2024 | Actualités, RH
Le management joue un rôle essentiel dans la création d’un environnement de travail propice à la performance, sain et épanouissant. Favoriser la confiance, la motivation et l’engagement des collaborateurs en encourageant un leadership inspirant, permet...
par CPME Paris Ile-de-France | Juin 17, 2024 | RH
Les échanges réguliers assurent autant l’alignement aux objectifs que la performance de salariés impliqués. Ces échanges restent une des clés pour manager vos équipes efficacement. Les rendez-vous individuels L‘entretien individuel ou one-to-one Moment privilégié...
